La clé de tout entretien d’embauche réussi est et restera toujours la préparation. Un candidat mal préparé se fait généralement repéré de loin et commence à perdre des points avant même le début de l’entretien. Que faut-il préparer ? Tout ! A commencer par vous-même sur le plan mental aussi bien que physique en soignant votre tenue. Les affaires que vous emmènerez avec vous durant l’entretient devront également être préparées à l’avance, à savoir un double de votre dossier, un bloc note ou encore un stylo. Mais une bonne partie de la préparation consistera surtout à connaitre l’entreprise où vous postulez.